العمل الاجتماعي التطوعي

الخدمة الإجتماعية

العمل الاجتماعي التطوعي

الاستاذ الدكتور احمد ابراهيم حمزة
السعر: 20.00 $
عدد الصفحات: 368
نوع التجليد: كرتونية
رقم الطبعة: 2
لون الطباعة: اسود
القياس (سم): 17x24
الوزن (كغم): 0.780
الباركود: 9789957970666
السعر: 20.00 $

العمل الاجتماعي التطوعي

الخدمة الإجتماعية

الاستاذ الدكتور احمد ابراهيم حمزة
عدد الصفحات: 368
نوع التجليد: كرتونية
رقم الطبعة: 2
لون الطباعة: اسود
القياس (سم): 17x24
الوزن (كغم): 0.780
الباركود: 9789957970666

إن تعقد الحياة الاجتماعية وتطور الظروف المعيشية والتغيرات الاجتماعية والاقتصادية والأمنية والتقنية المتسارعة تملي علينا أوضاعاً وظروفاً جديدة تقف الحكومات أحياناً عاجزة عن مجاراتها، مما يستدعي تضافر كافة جهود المجتمع الرسمية والشعبية لمواجهة هذا الواقع وهذه الأوضاع، ومن هنا يأتي دور العمل التطوعي الفاعل والمؤازر للجهود الرسمية.

ويعد التطوع ظاهرة اجتماعية موجودة على مر العصور منذ بدء الخليقة وحتى الوقت الحاضر ولكنها تختلف في أشكالها ومجالاتها وطريقة أدائها وفق توجهات وعادات وتقاليد تنسجم مع الثقافات والمعتقدات الدينية لكل عصر ودولة.

وتكمن الأهمية الكبرى للعمل التطوعي في أنه يعمل على مشاركة المواطنين في قضايا مجتمعهم، كما أنه يربط بين الجهود الحكومية والأهلية العاملة على تقدم المجتمع، كما أنه من خلال هذا العمل يمكن التأثير الإيجابي في المواطنين، وتعليمهم طريقة للحياة قائمة على تحمل المسئولية الاجتماعية، كما يؤدي العمل التطوعي على التقليل من أخطار الأمراض الاجتماعية والسلوك المنحرف داخل المجتمع، عن طريق انغماس الأفراد في القيام بأعمال من شأنها أن تشعرهم بأنهم مرغوب فيهم، ويضاف إلى ذلك أن هذه المشاركة التطوعية ستؤدي إلى تنمية قدرة المجتمع على مساعدة نفسه، عن طريق الجهود الذاتية التي يمارسها المتطوعون.

وللعمل التطوعي دور بارز ينعكس على حركة المجتمع وتقدمه لتحقيق التكامل و العطاء الاجتماعي والإنساني.

وفي هذا الكتاب سيتم تناول الأسس النظرية للعمل التطوعي وبدايات ظهوره وتطوره عبر المراحل الزمنية المتعاقبة، والتشريعات والقوانين والمواثيق التي تحكم العمل التطوعي، والأساليب الحديثة لممارسته، وادوار كل شرائح المجتمع وأهمية مشاركتهم فيه، وذلك بهدف تقديم إطار مرجعي يعاون في الإلمام بتلك الأساليب وكيفية ممارستها في الواقع بغرض تحقيق الأهداف المنشودة...  

1. الأسس النظرية للعمل التطوعي

    مقدمة

    أولاً: التطور التاريخي لنشأة العمل التطوعي

    ثانياً: ماهية العمل التطوعي

    ثالثاً: من هو المتطوع

    رابعاً: أهمية العمل التطوعي (للفرد - للمؤسسة - للمجتمع)

    خامساً: أهداف العمل التطوعي

    سادساً: فلسفة العمل التطوعي

    سابعاً: دوافع العمل التطوعي

    ثامناً: أشكال العمل التطوعي

    تاسعاً: آثار العمل التطوعي

    عاشراً: عوامل نجاح ومقومات العمل التطوعي

    الحادي عشر: معوقات العمل التطوعي

    الثاني عشر: مكاسب وإيجابيات العمل التطوعي

    الثالث عشر: آليات العمل التطوعي

    مراجع الفصل الأول

2. الأطر التشريعية والقانونية للعمل التطوعي

    مقدمة

    أولاً: المبادئ الرئيسية لتشريعات العمل التطوعي

    ثانياً: القواعد القانونية الرئيسة لتنظيم العمل التطوعي

    ثالثاً: عناصر إدارة العمل التطوعي في التشريعات المنظمة للعمل   التطوعي

    رابعاً: مبادئ الإعلان العالمي لحقوق الإنسان وحرية التطوع

    خامساً: نماذج للقوانين المنظمة للعمل التطوعي في بعض الدول العربية

    مراجع الفصل الثاني

3. العمل التطوعي في الإسلام

    مقدمة

    أولاً: مفهوم العمل التطوعي في الإسلام

    ثانياً: مبررات الاهتمام بالعمل التطوعي في الإسلام والحاجة إليه

    ثالثا: أسباب تراجع العمل التطوعي في المجتمع

    رابعا: تفعيل وتعزيز العمل التطوعي

    خامسا: مجالات العمل التطوعي في الإسلام

    سادسا: مكانة العملِ التطوُّعيِّ في نصوص القرآن والسنة

    سابعا: دورُ المؤسساتِ التربويةِ في نشر ثقافةِ التطوّع في المجتمع   الإسلاميِّ

    ثامنا: أهمية غرس ثقافة العمل التطوعي في مجتمعاتنا الإسلامية

    مراجع الفصل الثالث

4. الاحتياجات المهارية للعاملين بالمنظمات التطوعية

    مقدمة

    أولاً: مفهوم الحاجة

    ثانياً: مفهوم المهارات

    ثالثاً: مهارة الاتصال

    رابعاً: مهارة العمل الفريقي

    خامساً: مهارة إقامة وتدعيم علاقة مع سكان المجتمع

    سادساً: مهارة استخدام مدخل حل المشكلة

    مراجع الفصل الرابع

5. إدارة العمل التطوعي في المنظمات الأهلية

    مقدمة

    أولاً: تنظيمات العمل التطوعي الجماعي

    ثانياً: المراحل الأساسية لإدارة الجهود التطوعية بالمنظمات الأهلية

    ثالثاً: العوامل التي تعوق أداء عمل المتطوعين

    رابعاً: عوامل نجاح المتطوعين على أداء أعمالهم

    خامساً: التطوع في المنظمات غير الحكومية

    سادساً: دور قطاع التطوع في الجمعيات الأهلية تجاه المتطوعين

    مراجع الفصل الخامس

6. العمل التطوعي وتفعيل دور المجتمع المدني

    مقدمة

    أولاً: مفهوم المجتمع المدني

    ثانياً: خصائص المجتمع المدني

    ثالثاً: وظائف وأدوار المجتمع المدني

    رابعاً: وسائل المجتمع المدني وأدواته

    خامساً: تأثير الأعمال التطوعية في المجتمع المدني

    سادساً: دور الجمعيات الأهلية في نشر ثقافة العمل التطوعي

    سابعاً: مكاتب أو مراكز التطوع

    مراجع الفصل السادس

7. العمل التطوعي وتنمية قيم رأس المال الاجتماعي

مقدمة

أولاً: مفهوم رأس المال الاجتماعي

ثانياً: أهمية رأس المال الاجتماعي

ثالثاً: أنواع رأس المال الاجتماعي ومستوياته

رابعاً: عناصر رأس المال الاجتماعي ومصادره

خامساً: بناء وتنمية رأس المال الاجتماعي

سادساً: قياس رأس المال الاجتماعي

سابعاً: قيم رأس المال الاجتماعي وعلاقتها بالعمل التطوعي

مراجع الفصل السابع

8. المشاركة الشبابية والعمل التطوعي

    مقدمة

    أولاً: مفهوم المشاركة التطوعية

    ثانياً: المشاركة التطوعية في المجتمع المعاصر

    ثالثاً: مفهوم الشباب (تعريفه- أهميته- حاجاته)

    رابعاً: دور العمل التطوعي للشباب في تنمية المجتمع

    خامساً: كيفية تفعيل وتعزيز دور الشباب في العمل التطوعي

    سادساً: دور الإعلام في نشر وتعزيز العمل التطوعي

    سابعاً: آليات تفعيل وتعزيز العمل التطوعي

    ثامناً: المعوقات التي تحد من مشاركة الشباب في العمل التطوعي

    تاسعاً: مقترحات لتطوير العمل التطوعي

    مراجع الفصل الثامن

9. المرأة والعمل التطوعي

    مقدمة

    أولاً: الإسهام النسائي في العمل التطوعي

    ثانياً: أهداف الجمعيات النسائية

    ثالثاً: أنشطة وفعاليات الجمعيات النسائية

    رابعاً: أنشطة الجمعيات النسائية في العمل التطوعي

    خامساً: أهداف تعزيز المنظمات الغير حكومية في العمل التطوعي

    سادساً: التحديات التي تواجه مسيرة العمل التطوعي النسائي

    سابعاً: مقومات العمل التطوعي الناجح

    مراجع الفصل التاسع

10.أزمة قضية التطوع

    مقدمة

    أولاً: التطوع كعنصر من عناصر التخطيط للتنمية

    ثانياً: تنمية الموارد واستثمارها في العمل الجماعي التطوعي

    ثالثاً: العمل التطوعي في العالم حالياً

    رابعاً: أسباب غياب ثقافة العمل التطوعي في مجتمعاتنا

    مراجع الفصل العاشر

11.الخدمة الاجتماعية وتفعيل الجهود التطوعية

    مقدمة

    أولاً: مفاهيم الخدمة الاجتماعية

    ثانياً: علاقة التطوع بالخدمة الاجتماعية

    ثالثاً: أهمية التطوع في الخدمة الاجتماعية

    رابعاً: كيفية تحقيق أهداف العمل التطوعي من خلال مهنة الخدمة الاجتماعية

    خامساً: مستويات الأعمال التطوعية وأبعادها

    سادساً: الأسباب التي تحول دون إقبال أفراد المجتمع على العمل التطوعي

    سابعاً: دور الأخصائي الاجتماعي مع المتطوعين في الجمعيات الأهلية

    ثامناً: اقتراحات مستقبلية

    مراجع الفصل الحادي عشر

12.التطوع وتنميه قيم السلام الاجتماعي

    أولاً: مفهوم السلام الاجتماعي

    ثانيا: مفهوم ثقافة السلام الاجتماعي

    ثالثاً: أركان السلام الاجتماعي

    رابعا: مستويات السلام الاجتماعي

    خامسا: التنمية الاجتماعية والسلام الاجتماعي

    سادسا: التطوع وتنمية قيم السلام الاجتماعي

    مراجع الفصل الثاني عشر